Niniejszy serwis wykorzystuje pliki cookie. Korzystanie z serwisu oznacza akceptację tego stanu rzeczy.
PRACA W MNW

Specjalistka / Specjalista w Dziale Koordynacji Wystaw

Muzeum Narodowe w Warszawie zaprasza do rekrutacji na stanowisko:

 

Specjalistka / Specjalista w Dziale Koordynacji Wystaw

 

Miejsce pracy: Muzeum Narodowe w Warszawie, Gmach Główny MNW

 

GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU:

 

• samodzielne prowadzenie projektów wystaw czasowych, pokazów i innych wydarzeń muzealnych;
• zarządzanie przepływem informacji w ramach koordynowanych projektów;
• koordynowanie prac Zespołu Projektowego;
• opracowywanie harmonogramów i budżetów projektów oraz nadzór nad ich realizacją;
• monitorowanie wydatków i zapewnienie zgodności z założonym budżetem;
• ścisła współpraca z kuratorami, działami organizacyjnymi Muzeum oraz wykonawcami zewnętrznymi;
• przygotowywanie i negocjowanie umów z artystami oraz instytucjami użyczającymi zabytki;
• sporządzanie sprawozdań z realizacji projektów i raportowanie do Kierownika Działu.

 

NASZE OCZEKIWANIA WOBEC KANDYDATA / KANDYDATKI TO:

 

• wykształcenie wyższe (mile widziana historia sztuki);
• umiejętność pracy z dokumentacją projektową (harmonogramy, budżety, umowy);
• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację;
• komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej;
• samodzielność i odpowiedzialność;
• dokładność i dbałość o szczegóły;
• umiejętność pracy w zmiennym środowisku projektowym;
• mile widziane doświadczenie w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych lub instytucjach kultury.


OFERUJEMY:


• umowę o pracę w pełnym wymiarze etatu;
• wynagrodzenie miesięczne brutto w zakresie: 6000 zł - 6700 zł (zależne od stażu pracy);
• dodatek stażowy do 20% wynagrodzenia zasadniczego (w zależności od udokumentowanego stażu pracy);    
• udział w kształtowaniu pozytywnego wizerunku Muzeum Plakatu w Wilanowie;
• elastyczny czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między godziną 7:00 a 10:00);
• pakiet socjalny:
- dofinansowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci;
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
- niskooprocentowane pożyczki,
- pomoc finansowa w trudnych sytuacjach,
• możliwość uczestniczenia na preferencyjnych warunkach (pracownicy + członkowie rodziny):
- w pakietach prywatnej opieki medycznej,
- pakietach sportowych,
- ubezpieczeniu grupowym na życie,
• legitymacja pracownicza upoważniająca do darmowych biletów lub zniżek w instytucjach kultury podległych MKiDN;
• możliwość udziału w ciekawych wydarzeniach kulturalnych (bezpłatne wejścia na wszystkie wystawy Muzeum Narodowego w Warszawie),
• bardzo dobra lokalizacja miejsca pracy;
• dostęp do karty ICOM.

 

Terminy i miejsce składania dokumentów:

 

• dokumenty (CV/życiorys) należy złożyć do: 4.10.2026r.,

wysyłając je na adres e-mail: 


• lub przekazując osobiście od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 – 15:00 pod adresem:

Muzeum Narodowe w Warszawie, Dział Spraw Pracowniczych, al. Jerozolimskie 3, 00-495 Warszawa

 

• lub też wysyłając drogą pocztową na adres: Muzeum Narodowe w Warszawie, Dział Spraw Pracowniczych, al. Jerozolimskie 3, 00-495 Warszawa - decyduje data wpływu oferty do muzeum (stempla pocztowego / osobistego dostarczenia).

 

W tytule maila lub na kopercie prosimy o wpisanie numeru referencyjnego ogłoszenia: „Oferta pracy – 2026/9/KW/MNW”

 

Informacje dodatkowe


Oferty niespełniające wymogów formalnych, złożone po terminie, nieuzupełnione, niezawierające numeru ogłoszenia lub zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia naboru nie będą rozpatrywane. Aplikacja powinna zawierać dane kontaktowe (adres e-mail i/lub numer telefonu).
Muzeum Narodowe w Warszawie jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

 

Techniki i metody naboru


• analiza złożonych aplikacji,
• rozmowa kwalifikacyjna.

 

Kandydaci i kandydatki spełniający wymagania formalne zostaną zaproszeni do kolejnego etapu procesu rekrutacyjnego. Kontakt z wybranymi osobami nastąpi w ciągu 5 dni od upływu terminu składania dokumentów. Zastrzegamy sobie prawo kontaktu wyłącznie z wybranymi kandydatami.


O terminach kolejnych etapów osoby zakwalifikowane będą informowane telefonicznie. Dokumenty aplikacyjne kandydatów niezakwalifikowanych zostaną zniszczone.

 

RODO

 

1. Administratorem danych osobowych jest Muzeum Narodowe w Warszawie z siedzibą w Warszawie, 00–495 Warszawa, Al. Jerozolimskie 3 (zwane dalej; Muzeum). W sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych oraz realizacją praw przysługujących osobom, których te dane dotyczą można kontaktować się z Muzeum kierując korespondencję na wskazany powyżej adres siedziby lub adres poczty elektronicznej daneosobowe@mnw.art.pl. 
2. Dane osobowe przetwarzane będą̨ w celach przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego i obrony przed ewentualnymi roszczeniami z zakresu równego traktowania i dyskryminacji w zatrudnieniu.
3. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu. W przypadku przekazania danych w zakresie szerszym niż wynikający z Kodeksu pracy, dla których podstawą prawną ich przetwarzania jest zgoda, osobie, której te dane dotyczą przysługuje prawo do  wycofania zgody w dowolnym momencie, co jednak nie będzie miało wpływu na legalność przetwarzania danych takiej osoby, które odbywało się w oparciu o tę przesłankę i miało miejsce przed skorzystaniem przez nią z prawa do wycofania zgody.
4. Dalsze informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych dostępne są pod poniższym linkiem.

 

Informacja o procedurze zgłaszania naruszeń (Sygnaliści)


W Muzeum Narodowym w Warszawie funkcjonuje wewnętrzna procedura zgłaszania naruszeń prawa, zgodna z ustawą o ochronie sygnalistów. Kandydaci ubiegający się o zatrudnienie mogą dokonywać zgłoszeń dotyczących naruszeń prawa uzyskanych w kontekście związanym z procesem rekrutacji. Szczegółowe informacje o sposobach dokonywania zgłoszeń, zasadach ich rozpatrywania oraz ochronie sygnalistów dostępne są w naszej procedurze zgłoszeń wewnętrznych pod poniższym linkiem.